На вебинаре мы расскажем:
- Каких практических результатов можно добиться, развивая культуру ответственности – кейсы российских и международных компаний.
- Каковы корневые причины проблем с ответственностью. Инструменты диагностики.
- Почему мы избегаем Диалогов об Ответственности или ведем их неправильно.
- Как задействовать мотивацию и способность для сокращения разрыва между ожидаемым и реальным поведением.
- Как обеспечить подотчетность коллег и подчиненных в соответствии со стандартами, целями и сроками, не придираясь и не вмешиваясь.
- Как решать проблемы с производительностью, плохим поведением и нарушенными ожиданиями способом, который поддерживает, а не принуждает.
- Каков пошаговый алгоритм повышения ответственности.
